分析經(jīng)營環(huán)境，總結(jié)稅案教訓，促進企業(yè)健康發(fā)展 

為了認真總結(jié) “合江沿江稅案”的深刻教訓，進一步加強企業(yè)的內(nèi)部管理，嚴格規(guī)范財務(wù)處理流程，提高廣大經(jīng)營管理人員的法律和風險意識，堅決杜絕此類事件的再次發(fā)生， 2008年11月6日晚7：00，集團公司在辦公大樓六樓會議中心專題組織全體股東和員工召開了“總結(jié)‘沿江稅案’教訓暨公司當前經(jīng)營環(huán)境分析會議”。

    大會由集團黨委副書記、副總經(jīng)理、紀委書記魏光毅同志主持。集團監(jiān)事盧國才同志首先宣讀了監(jiān)事會關(guān)于“合江沿江稅案”給公司造成損失的處理建議意見。其后，八名相關(guān)責任人依次作了大會檢查并按集團公司的處理決定現(xiàn)場交納了罰金共計：26200元。

    合江稅案雖然客觀上當?shù)卣�府鼓勵和支持企業(yè)超經(jīng)營能力開具發(fā)票，而煤碳市場長期處于賣方市場，賣方不足額提供發(fā)票的情況較為普遍，而我司這樣合法經(jīng)營的企業(yè)缺乏鑒別來票單位是否虛開的方法和手段。但主觀上也有了公司相關(guān)責任人員主導價值觀念缺失，片面追求利益，放松監(jiān)管，法律意識淡薄，特別對國家的稅收政策缺乏足夠的了解，沒有引起高度的重視和警惕，沒有將“誠實守信”的公司理念真正落實到實處。

    合江稅案的慘痛教訓告訴我們，隨著法律建設(shè)的逐漸完善，企業(yè)的經(jīng)營行為必將日趨規(guī)范，任何形式的違法違規(guī)行為都將受到應(yīng)有的懲罰，企業(yè)的健康發(fā)展只能依靠自身品質(zhì)的提升，而不是靠小聰明、靠算計。通過此次稅案，也讓我們每一位員工學會了團結(jié)一致、學會了齊心協(xié)力、學會了如何勇敢的面對危機，學會了用信心與決心去應(yīng)對和克服困難。

    公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理鄒為民同志強調(diào)：一個民族的災難，應(yīng)該由一個民族的進步來補償?shù)模�而一個企業(yè)的災難，也應(yīng)該由一個企業(yè)的進步和發(fā)展來補償。我們公司的每一位員工，都應(yīng)該總結(jié)經(jīng)驗教訓，加強相關(guān)法律法規(guī)的學習，在“提高自身經(jīng)營能力，品質(zhì)促進健康發(fā)展”的建設(shè)上下功夫，不斷推動公司的健康發(fā)展。

    最后，鄒為民同志向到會的全體股東和員工通報了當前公司面臨的國際國內(nèi)的經(jīng)濟形勢及公司的經(jīng)營和運行情況，號召大家一定要保持清醒的頭腦，認清當前的形勢，加強學習，提高素質(zhì)和水平，加快流程再造，練好內(nèi)功，作好迎接企業(yè)新發(fā)展的一切準備。

大會會場